Jurist grond- en vastgoedbedrijf

32-36 uur, maximaal € 6.465, 00 (schaal 11A) 
 

Een sleutelrol spelen in de toekomst van sleutelstad Leiden? We hebben het doel om 8.800 nieuwe woningen en 2.700 studentenverblijven te bouwen in het hart van de stad. Dit is meer dan alleen stenen stapelen; het gaat om het vormgeven van onze leefomgeving. Van het Stationsgebied tot De Mors en de Lammenschansdriehoek: grote en ingewikkelde projecten wachten op jouw expertise. Het is een tijd van groei en verandering. Pak deze kans om een zinvolle impact te maken met jouw kennis. Je bent van harte welkom om ons team te versterken. 

 
WAAR GA JE AAN WERKEN ALS LEIDSE VASTGOEDJURIST? 

In jouw werk maak je afspraken met samenwerkingspartners zoals corporaties en projectontwikkelaars over het ontwikkelen van gebieden. Je schrijft verschillende soorten contracten en zorgt ook dat ze nageleefd worden. Voorbeelden hiervan zijn anterieure overeenkomsten, maar ook contracten voor de meer gecompliceerde vastgoedtransacties zowel op het vlak van verwerving als uitgifte. Je participeert in projecten waarin je een belangrijke adviserende rol hebt in het toepassen van grondbeleidsinstrumenten zoals kostenverhaal, de Wet voorkeursrecht gemeenten en onteigening. Ook adviseer je het management en bestuur ten aanzien van vastgoed en grondbeleid; Daarnaast heb je een belangrijke toetsende rol van overeenkomsten, besluiten en notariële akten op het gebied van aankoop, verkoop, gebruik en verhuur van onroerend goed.   

Bij ons kom je in een team van vijf vastgoedjuristen. Om gesteld te staan voor de complexe opgaven is het zaak om inhoudelijk goed op de hoogte te zijn van actuele wet- en regelgeving. Elke jurist heeft een brede basis, daarnaast kiezen we er voor dat elke jurist zich bovengemiddeld verdiept in een bepaald rechtsgebied.  

WAAROM KIEZEN VOOR DEZE FUNCTIE? 

• Je krijgt directe invloed op Leidse stedelijke ontwikkeling en groei. 
• Werken in een vakgroep met specialisatie mogelijkheden. 
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en flexibele werktijden. 

 
Zoek jij een juridische functie in een historische stad die voor grote ruimtelijke ontwikkelingen staat? Zeg hoe jij je koffie drinkt en leer ons kennen tijdens een gesprek. 

DIT KRIJG JIJ 

Ons aanbod voor jou is een werkweek van 32-36 uur en een salaris van maximaal € 6.465, 00 (schaal 11a) bruto bij een 36-urige werkweek. Bevalt het van beide kanten? Dan treed je vast in dienst. 
Daarnaast bieden we jou:  

• Een organisatie met korte lijnen en waar veel wordt gedaan aan vitaliteit en duurzaamheid. 
• Een tegemoetkoming in je reiskosten of je kan gebruik maken van een NS-Business Card. 
• Sfeer waarin we met inzet en plezier werken aan het beste resultaat voor onze inwoners. 
• Professionele werkomgeving waar we aandacht hebben voor jouw persoonlijke ontwikkeling. We hebben een uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen, zodat jij je verder kunt ontwikkelen. 
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05% boven op je salaris (opgebouwd uit o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering) wat je naar eigen inzicht inzet. Bijvoorbeeld voor extra salaris, vakantiedagen of opleidingen. 
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof, bovenop de wettelijke 70%-regeling. 
• Opname in het ABP-pensioenfonds en een jaarlijkse tegemoetkoming ziektekostenverzekering. 
• We werken hybride, waarbij het uitgangspunt is dat je een deel van je werktijd in overleg ook thuis kunt werken.  
• Een mobiele telefoon en laptop krijg je ter beschikking.  
• De ruimte om jouw optimale werk-privé balans te vinden; je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid om je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past. Je krijgt faciliteiten inclusief een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per dag om verantwoord thuis te werken. Voor de dagen die je naar kantoor komt, ontvang je een reiskostenvergoeding. (Afhankelijk van waar je woont).  
  
  

DIT NEEM JIJ MEE

Om bij ons te excelleren en plezier te vinden in je werk, is het belangrijk dat je affiniteit en ervaring hebt met vastgoed en gebiedsontwikkeling. Daarbij waarderen we kennis van de Omgevingswet en een aantoonbare advies- en onderhandelingservaring 
Hieronder een bondige opsomming van wat we verder van je verwachten: 
 

• Aantoonbaar wo-denkniveau. Bij voorkeur een Master in Nederlands recht, richting privaatrecht. 
• Ruime ervaring met het opstellen en beoordelen van contracten betreffende gebiedsontwikkeling en vastgoed binnen een vergelijkbare afdeling van een overheidsinstantie.  
• Kennis van de Omgevingswet, in het bijzonder met betrekking tot kostenverhaal.  
• Gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen. 
• Effectieve advies- en onderhandelingsvaardigheden. 
• Een resultaatgerichte en op samenwerking gerichte houding. 
• Kennis van huurrecht en erfpacht is een pre.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring.  

Met deze achtergrond ben je bij ons op de juiste plek! 
 

ONZE AFDELING 

De afdeling Grond- en Vastgoedbedrijf houdt zich bezig met het verwerven, beheren, exploiteren, verkopen en het ontwikkelen van gronden en gebouwen. Er werken circa 50 medewerkers verdeeld over twee teams: het grondbedrijf en het vastgoedbedrijf. Elk team heeft een teamcoördinator.  
We signaleren maatschappelijke en economische ontwikkelingen, zijn verantwoordelijk voor de strategische kaders voor het grond- en vastgoedbeleid en vervullen de eigenaarsrol voor het gemeentelijk vastgoed. We creëren vermogen dat ten goede komt aan ruimtelijke transformaties in de stad, waarvoor gemeentelijke (financiële) inmenging is vereist.  
 
Als afdeling zijn wij verantwoordelijk voor de borging van de financieel-economische belangen van de gemeente. Wij adviseren bij vastgoedontwikkelingen en ruimtelijke investeringsprojecten in de stad, waarbij kennis en expertise op het gebied van juridische, financiële, vastgoed- en marktaspecten wordt ingebracht. 
De afdeling Grond- en Vastgoedbedrijf wordt door de afdelingsmanager en twee teamcoördinatoren aangestuurd. “Helder handelen met kennis van zaken” is voor de afdeling het leidend principe. Met plezier in ons werk en door samenwerking komen we verder.  

WE MAKEN GRAAG KENNIS MET JE  

Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Neem voor meer informatie over de inhoud van de functie contact op met Senior Jurist Annemarie Kluit via 06 4346 5945. Zij beantwoordt graag al je vragen. (Ook in de vorm van een informeel koffiegesprek.)  

Meteen enthousiast? We nodigen je van harte uit om te solliciteren. En alvast één gouden tip: wees jezelf. Wij omarmen de diversiteit van al onze collega’s en zijn oprecht benieuwd naar jou. We ontvangen graag jouw motivatie en cv. Doe het wel zo snel mogelijk, want zodra we een geschikte kandidaat gevonden hebben, sluiten we de vacature.

Heb je vragen over het sollicitatieproces, neem dan contact op met Paul Stad via telefoonnummer 06 8192 0709 (via Whatsapp kan uiteraard ook).

TYPISCH LEIDEN

Leiden is levendig, sociaal en ondernemend. Het is dé stad van kennis en cultuur, met een rijke historie. Daar zijn we trots op. Onze gemeentelijke organisatie kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een verfrissende blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat je afkomst is, wat je gelooft of van wie je houdt; we willen een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt!

We zoeken collega’s die ons helpen bouwen aan een duurzame, sociale en
toekomstbestendige stad en gemeente.

WIJ ZIJN GEMEENTE LEIDEN.
WIE BEN JIJ?